Yasal Düzenleme ve Temel Parametreler
Asgari Ücret Tespit Komisyonu’nun 27.12.2023 tarihli kararı, 30.12.2023 tarihli Resmî Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe girmiştir. Bu düzenlemeyle bir günlük normal çalışma karşılığı asgari ücret 666,75 TL olarak belirlenmiştir.
Ücret Yapısı ve Hesaplama Detayları
2024 yılı için belirlenen brüt asgari ücret 20.002,50 TL olup, bu tutardan yapılan yasal kesintiler şu şekildedir:
| Kesinti Türü | Tutar |
|---|---|
| SGK Primi | 2.800,35 TL |
| İşsizlik Sigortası | 200,03 TL |
| Toplam Kesinti | 3.000,38 TL |
| Net Ücret | 17.002,12 TL |
İşveren Maliyeti Analizi
İşverenlerin asgari ücret maliyeti, ek yükümlülüklerle birlikte şu şekilde hesaplanmaktadır:
- SSK Primi İşveren Hissesi (%15,5): 3.100,39 TL
- İşsizlik Sigortası İşveren Hissesi (%2): 400,05 TL
Sigorta Primi Taban ve Tavan Limitleri
2024 yılı için belirlenen sigorta primi hesaplama limitleri:
| Limit Türü | Günlük (TL) | Aylık (TL) |
|---|---|---|
| Alt Sınır | 666,75 | 20.002,50 |
| Üst Sınır | 5.000,63 | 150.018,90 |
Uygulama Kapsamı ve Özellikler
Komisyon tarafından belirlenen asgari ücret, ulusal düzeyde tek bir rakam olarak uygulanmaktadır. Bu ücret:
- Yaş ayrımı gözetmeksizin tüm çalışanlar için geçerlidir
- Tüm sektörlerde standart olarak uygulanmaktadır
- Sosyal güvenlik primlerine temel teşkil etmektedir
Ekonomik Etki Analizi
Yeni asgari ücret düzenlemesi, çalışanların alım gücünü korumayı hedeflerken, işverenlerin maliyetlerini de önemli ölçüde etkilemektedir. Bu düzenleme, sosyal güvenlik sisteminin finansmanı açısından da kritik bir rol oynamaktadır.
Sonuç ve Değerlendirme
2024 yılı asgari ücret düzenlemesi, işçi-işveren ilişkilerini dengeleyen, sosyal devlet anlayışını yansıtan ve ekonomik koşulları gözeten kapsamlı bir düzenleme olarak karşımıza çıkmaktadır. Bu düzenleme, çalışma hayatının temel parametrelerini belirleyen önemli bir sosyal politika aracı niteliğindedir.
